【个人简介】
李景理，男， 1991年底生，管理学博士、博士后（北京大学光华管理学院），讲师，硕士生导师，现任工商管理系副主任。曾获国家留学基金委公派出国资格赴University of British Columbia（英属哥伦比亚大学）学习交流一年，曾获第二届青年奥林匹克运动会优秀志愿者、南京市金牌外语导游等荣誉称号。
参与国家级科研项目四项，其中作为重要成员参与两项。主持科研项目三项。在《 Frontiers in Public Health》、《WORK》、《科学学与科学技术管理》和《光华思想力》等SSCI和CSSCI期刊、智库平台和重要国际会议上发表学术成果十余篇。担任SSCI期刊《Psychological Reports》、《WORK》以及IACMR会议论文审稿人。中国管理研究国际学会（IACMR）会员。
【教育与工作经历】
2021.12-至今，河南工业大学，讲师，硕士生导师
2019.09-2021.11，北京大学光华管理学院，全职博士后
2016.10-2017.10，University of British Columbia, 联合培养博士生
2013.09-2019.06，河海大学商学院（硕博连读），管理学博士
2009.09-2013.07，河南财经政法大学，经济学学士
【研究领域与方向】
1. 研究领域：人力资源管理、组织行为学；政府治理
2. 研究方向：新生代员工、代际互动、创造力；官员激励
【教授课程】
1. 本科生：《商业管理概论》、《组织行为学》
2. 硕士生：《组织行为学专题》
【研究成果】
（一）主要科研项目
1. 【国家级】国家社会科学基金一般项目：责任型领导对新生代员工工作主动性行为的影响研究（21BGL140），在研。【参与，排名第二】
2. 【国家级】国家自然科学基金面上项目：CEO权力与人格特征影响高管团队及组织绩效的动态研究（72172005），在研，排名第四。【参与，排名第四】
3. 【厅级】河南省高校人文社会科学研究一般项目：“双碳”目标下地市党政领导配置研究（2023-ZDJH-120），在研。【主持】
（二）近几年主要学术成果
1. 李景理，张建君. 党政领导搭配对行政一把手降职的影响 ——基于资历、能力和关系差异的角度[C]. 中国管理研究国际学会(IACMR)香港年会，2023. (IACMR双年会论文)
2. Li, J., & Janmaat, J. (2023). Is supervisory communication more important than co-worker communication for employees’ engagement behavior in China? A moderated mediation analysis. Work, 75(1), 253-263. (SSCI)
3. Li, J., Zhang, J., & Han, Z. (2022). Regional differences of COVID-19 pandemic prevention in China: Especially from the perspective of political leaders. Frontiers in Public Health, 10, 1037242-1037242. (SSCI)
4. 李景理,韩志勇,凌斌.性格决定命运？咨询连带中介作用研究[C].中国管理研究国际学会(IACMR)西安年会，2021b. (IACMR双年会论文)
5. 李景理,韩志勇,张陶然,丁棠丽.新生代员工人格与创造力关系研究[J].科学学与科学技术管理,2021a,42(05):156-173.(CSSCI，国家自然科学基金委员会管理科学部认定的重要学术期刊)
6. 张建君，李景理.不同时期地市党政干部特征与经历研究[R].光华思想力，2020b（112）. （光华管理学院智库研究报告）
7. 张建君,李景理.疫情防控与复工复产：不同地区表现及影响因素[R].光华思想力,2020a（78）.（光华管理学院智库研究报告）
8. Li J., Zhao M., 2019, The Innovation Efficiency of High-tech Zones of China by Entropy Method, Chemical Engineering Transactions, 75, 595-600.（Scopus）
9. Li, J., Zhao, M., Xia, G., & Liu, C. (2018). The relationship between team hometown diversity and team creativity: From the Chinese perspective. Sustainability, 10(10), 3458（SSCI & SCI）
10. 李景理,赵敏,彭妍.管理层特征与内部控制重大缺陷整改关系的实证检验[J].财会月刊,2016(24):34-38.（北大核心）
【奖励与荣誉】
1. 国家留学基金委公派出国奖学金
2. 第二届青年奥林匹克运动会优秀志愿者
3. 南京市金牌外语导游
4. 工商2201班荣获2022年校“先进班集体”（本人任该班学业导师）
5. 指导本科生毕业论文设计，荣获校优秀毕业论文
【联系方式】
通讯地址：河南省郑州市高新技术产业开发区莲花街100号河南工业大学管理学院
邮政邮编：450001
电子邮箱：jlldm@haut.edu.cn
欢迎同行交流！欢迎对组织管理有兴趣的同学申报研究生！
